欢迎新人入部门温馨句子的简单介绍

李姐和小王是市场部前段时间刚调过来的，上周部领导决定，给这些部门新来的精英，办个欢迎会。会上，还邀请了他们之前部门的几个同事，领导对他二人之前的业绩给了高度评价，并希望两位在新部门能更好的为公司服务。因为李姐在以前的部门，曾多次获得“先进”奖，所以大家夸赞就相对多一些。

当两位发言后，现场氛围很温馨，可是就在这时，小王做了颇为欠妥的发言：“说到先进，很遗憾，我暂时还没得到过，不过，我也算为公司……”这时，市场部有个人突然站起来说：“真是不好意思，都是我们不好，你没获得过先进，是因为我们没给你提名，下次我们一定给你提名。”小王一时语塞，场面一度很尴尬。还好，领导看场面无法控制，马上转移了话题。

伽利略很年轻的时候就下定决心，要在科学研究方面有所成就，但是他的父亲，并不支持他，有一天他问父亲，我想问您一件事，您为什么娶我母亲呢？父亲平静的说，我就是喜欢她！那你有没有遇到过阻碍呢，有没有想过娶别的女人呢？没有，家里人是要我娶另一位女士，可是我只喜欢你的母亲，她年轻时候可是一位非常漂亮的女孩。

你说的一点没错，现在她依然很美，你不曾想过娶别的女人，是因为您知道自己就是喜欢她，我现在也面临着一样的处境，除了科学以外，我也不会选择别的，因为我喜欢的就是科学，其他科目对我来说毫无用处也好细腻，科学是我唯一的选择，我对科学的感情就像当年您对母亲一样。

人与人之间的沟通，很难在一开始就产生共鸣。伽利略在聊天的过程中把父母坚信唯一的爱情故事和自己的梦想联系起来，找到双方兴趣共同点，从共同点来进行交谈，制造“自己人”效应，打破瓶颈，伽利略的父亲一开始并不支持他，是因为他并不了解，科学对伽利略来说是怎样的意义。伽利略找出自己和父亲都有深厚感情的人——母亲。并用父亲对母亲的感情，来举例，对比科学对自己的人生意义。应用心理学上“自己人”效应，最终得到了父亲认可。

积极真诚的开场白，是富有自信与寻求合作的外在表现，是融洽人际关系的体现。它不是用尽全力的讨好，不是一味的低声迁就，而是一种，用语言让双方之间的沟通更加顺畅，帮助我们表达自己，融入职场新环境的有效方法。